──四川博達(dá)控股集團(tuán)有限責(zé)任公司召開2025年春節(jié)節(jié)后

收心會(huì)

新春伊始，2月5日下午，四川博達(dá)控股集團(tuán)有限責(zé)任公司組織召開2025年春節(jié)節(jié)后收心會(huì)。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、分（子）公司中層及以上干部參加會(huì)議。

會(huì)議要求，一是提振精神，迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。各部門、各分（子）公司要迅速收心攏神，走出節(jié)日“慢節(jié)奏”，全體職工要把心思放在工作上，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，杜絕節(jié)后紀(jì)律松弛、作風(fēng)散漫等問題。二是聚焦重點(diǎn)，籌劃年度目標(biāo)任務(wù)。經(jīng)營(yíng)管理部要牽頭謀劃2025年經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，分解目標(biāo)任務(wù)，與各分(子)公司簽訂目標(biāo)責(zé)任書，并落實(shí)到年終考核。三是嚴(yán)守紀(jì)律紅線，強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)。在業(yè)務(wù)推進(jìn)中，要深刻認(rèn)識(shí)到紀(jì)律的重要性，增強(qiáng)遵規(guī)守紀(jì)的自覺性，確保每一步操作都符合規(guī)范，為集團(tuán)公司新一年的快速發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的安全保障。四是守正創(chuàng)新，努力提升工作效能。要抓緊時(shí)間謀劃跟進(jìn)業(yè)務(wù)，破除思維定勢(shì)、工作慣性和路徑依賴，用改革的思維和辦法，將AI技術(shù)與日常工作結(jié)合，以提升效率、優(yōu)化流程并推動(dòng)創(chuàng)新。